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第十二节 唐风的招聘方式
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唐风笑着点点头,“谢谢,我的问题问完了,下一个。”

当b带着满脸笑容出去之后,叶慧然赶紧问道:“你不会真的要让这个人做公关经理吧?”

“公关经理?”唐风笑着摇了摇头,“这种稍微一点诱惑,就马上失去自知之明的人,连普通的公关都做不好,还能做公关经理?”

就是这样,唐风见到每一个应聘者,一开始都要反复使用这两招,这一步通过之后,他才会继续开始谈其他的。

结果,被他这简单两手就刷掉的,居然就占到这一天面试者中的一半。

这情形让唐风忍不住感叹得摇头,“这年头,连自己的状况都搞不清楚的人怎么会那么多?”

叶慧然啐道:“谁叫你老是给人家虚假的希望?”

唐风却不以为然地说道:“生活中虚假的希望太多了,连真希望与假希望都分不清楚的人,没有资格跟我共事。”

一连一个上午,两人一起面试了几十个人,除了招到一些普通的媒介、公关人员之外,高级主管一个都没有招到,这让唐风感到有点失望。

中午吃过饭之后,一点半钟,面试就继续进行。下午第一个面试者是一名二十六岁的女孩子,她的名字叫做冯娜,扎着个马尾,一副精明干练的样子。

唐风又是老一套,“请问你应聘的职位是什么?”

“北京办事处经理。”

“冯小姐的简历我已经看过了,我觉得冯小姐是个很优秀的人才,但是目前我们在北京办事处经理方面,可能会有别的人选。不知道冯小姐是否可以屈就媒介经理或者公关经理这样的职位?”

冯娜笑着摇了摇头,“如果我进入风然传媒的话,我会全心全意地为它做很多事,但是委屈自己不包括在禸 。”

唐风听到这话,开始有点精神了,“冯小姐的意思让我有一种担忧,假如有一天,公司的利益和你的利益发生冲突,那么你恐怕会毫不犹豫地牺牲公司的利益来成全你的个人利益。”

“人类都是利己的,这没有什么好掩饰的。”冯娜笑着说道,“现在不是封建时代,不存在什么理所当然的忠诚。所以,身为一个员工,我的职责就是把自己全部的能力发挥出来,踏踏实实地工作。至于如何保持我的忠诚度,那就不是我的问题,而是这间公司老总的职责。”

唐风点点头,“如果有一天,因为你的工作表现优异,我的竞争对手要来挖你,那你会怎么做?”

冯娜答道:“我会把对方挖我的事情告诉你。”

唐风问:“然后呢?”

冯娜答:“我会看你怎么做,再决定自己怎么做。”

唐风笑了起来,“你有没有觉得自己有点过于坦诚了?难道你就不担心因为你过于赤躶 的言论,让我不敢聘用你吗?”

冯娜答道:“相对于这个问题来说,我更害怕进入公司之后,才发现我们彼此的选择都是错误。”

唐风垂下头想了一阵,然后抬起头来说道:“我已经做好准备了,那就是聘用冯小姐这样有性格的人多少会给我带来一定的风险。但是我觉得这种风险与它所可能带来的回报来说,不值一提,所以……你什么时候可以上班?”

“随时。”冯娜答道。

唐风笑了笑,对叶慧然说道:“把一部分人转到隔壁办公室,让冯经理面试。”

叶慧然惊讶地瞪大了眼睛,这个时候,唐风以一种不容置疑的语调说道:“马上去办。”

叶慧然第一次从唐风身上感受到一种不可违抗的感觉,她于是几乎是条件反射般地站了起来,说道:“是!”

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